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访客留言
我在这个公司已经14年了，劳动合同都是每年一签（不给任何人签无固定期限员工），从前年开始拖欠工资（到现在累计拖欠9个月工资了），我也不想这样下去了，如果以拖欠工资为由辞职，能不能得到补偿金，应该怎么办呢？
郑小龙律师

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回复时间： 2017/7/21 14:31:07 回复律师： 郑小龙律师 　 咨询热线： 13917766904
有人愿意给我打海外拖欠工资的案件吗
郑小龙律师

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回复时间： 2017/5/24 9:39:00 回复律师： 郑小龙律师 　 咨询热线： 13917766904
公司以旷工辞退了，我们可以申请法律援助吗
一个旷工四天是因为我们是外地来这打工，已让公司的翻译跟领导请假了回答是可以，这个是口头说的，还有一个旷工20天是因为老婆在家要手术先请三天假领导已经批准了，后因手术中发现是癌症所以就已邮件和诊断书发给公司的领导，现在公司已这辞退，我们该怎么办呢
郑小龙律师

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回复时间： 2017/5/24 9:27:59 回复律师： 郑小龙律师 　 咨询热线： 13917766904
企业同城跨区搬迁，所跨幅度较大(50公里)给员工工作和生活带来极大的不便，现在想申请解除劳动合同并补偿，不知道哪位大神可以帮忙，十分感谢！
郑小龙律师

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回复时间： 2017/4/18 9:13:54 回复律师： 郑小龙律师 　 咨询热线： 13917766904
十一月一号晚上八点多，上海崇明区，威胁我，想强制扣掉我的工资，我该怎么办想辞职，怕他不愿意放我或者不给我工资，现在是培训期，我已经做满一个月了,请问怎么解决?
郑小龙律师

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回复时间： 2016/11/2 16:32:24 回复律师： 郑小龙律师 　 咨询热线： 13917766904


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