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工伤和因公伤残抚恤可以叠加吗 工伤鉴定7级赔偿多少钱

2023年1月3日  上海著名劳动律师   http://www.zmldshls.com/

  郑小龙律师,上海著名劳动律师,现执业于北京市浩天信和律师事务所上海分所,以扎实的专业知识为基础,以严格的服务制度为保障,以良好的社会关系为通道,以娴熟的职业技能为手段,竭诚为境内外客户提供优质、高效的法律服务。秉承 “受人之托,忠人之事”的原则,赢得了广大委托人的信任,始终把当事人合法利益最大化作为目标。

  

工伤和因公伤残抚恤可以叠加吗

工伤和因公伤残抚恤可以叠加吗

依据我国相关法律的规定,工伤和因公伤残抚恤不可以叠加的,预备役人员、民兵、民工因参战、参演等认定为工伤后,不再办理因战、因公伤残抚恤。

《伤残抚恤管理办法》自2020年2月1日起施行

第二条;本办法适用于符合下列情况的中国公民:

在服役期间因战因公致残退出现役的军人,在服役期间因病评定了残疾等级退出现役的残疾军人;

因战因公负伤时为行政编制的人民警察;

因参战、参加军事演习、军事训练和执行军事勤务致残的预备役人员、民兵、民工以及其他人员;

为维护社会治安同违法犯罪分子进行斗争致残的人员;

为抢救和保护国家财产、人民生命财产致残的人员;

法律、行政法规规定应当由退役军人事务部门负责伤残抚恤的其他人员。

前款所列第、第、第项人员根据《工伤保险条例》应当认定视同工伤的,不再办理因战、因公伤残抚恤。

最新伤残鉴定赔偿标准

各种赔偿项目及计算伤残鉴定赔偿标准如下:

医疗费 医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。

误工费 误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。

护理费 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

交通费 根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗,以及参与死亡事故处理的死者亲属实际发生的费用计算。

住宿费 当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故,实际发生的住宿费。

住院伙食补助费 参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

营养费 营养费是指当事人为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。

残疾赔偿金 残疾赔偿金根据当事人伤残等级,按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

残疾辅助器具费 残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。

丧葬费 按照上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。

被扶养人生活费 根据扶养人丧失劳动能力程度,按照当地统计局公布的上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。

死亡赔偿金 按照上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

以上知识就是对相关法律问题进行的解答,依据我国相关法律的规定,工伤和因公伤残抚恤不可以叠加的,预备役人员、民兵、民工因参战、参演等认定为工伤后,不再办理因战、因公伤残抚恤。如果需要法律方面的帮助,欢迎读者到进行法律咨询。

工伤鉴定7级赔偿多少钱

工伤鉴定7级赔偿多少钱

治疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。

辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

一次性伤残补助金。标准为:七级伤残为13个月的本人工资。

一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤鉴定确定好了伤残等级而拿不到赔偿,遇到此类纠纷的时候,自己不能解决可以来找律师为您服务。